养老保险公司支付0公司的个人缴费比率是什么

当我们在公司申请养老保险时,我们会发现需要承担一些费用。那么,养老保险公司与个人缴费的比例是多少?

养老保险公司缴费为0怎么回事

根据国家规定,单位支付养老保险费,不进入个人账户,全部用作资金总额。因此,当您查询时,您无法找到它,您只能找到您个人帐户的资金。

(1)企业出资额=企业职工薪酬总额×20%;个人员工缴费金额=核准缴款基数×8%(目前为8%);

(2)个体工人(包括个体工商户和自由职业者)的缴费额=核定缴费基数×18%。例如,2002年,河北省宣布2002年省级社会工资为每月747元,因此支付基数可在747至2241元之间独立选择。年度出资额至少为:747×18%×12=1613.5元,最高为:2241×18%×12=4840.6元。

养老保险投保三原则

1.保费必须合理(不负担)。年度保费控制在年收入的15-20%(工资,奖金,利息或投资收入等)。

2.保险金额必须足以使人寿保险约为年收入的5倍,而意外保险约为年收入的5倍。通常,年龄在30到55岁之间的人需要足够的保护。这是为了确保家庭在失去工作能力的情况下仍能保证未来五年的原始生活水平。

3,保证必须全面,全面的保险,包括人寿保险,意外险,重疾保险,重大疾病保险等,让您真正无后顾之忧。

养老保险对我们来说是一项非常重要的保险。我们可以选择社会养老保险。同样,只要您的条件允许您申请商业养老保险,商业养老保险也非常重要。

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